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Calpulalpan, Tlaxcala.-Teniendo como finalidad continuar realizando un binomio de trabajo en beneficio del Municipio, el Ayuntamiento de Calpulalpan, realizó la actualización y firma de convenio de trabajo con el Sindicato 7 de Mayo, el cual abarca del 1 de Enero al 31 de Diciembre del presente año.
Reunidos para este fin, en el Salón de Cabildos de Palacio de Gobierno Municipal; el Alcalde Vicente Hernández Roldán; el Secretario General del sindicato 7 de Mayo, Edgar Francisco Tlapale Ramírez; el Secretario y Subsecretario de trabajo y conflictos, Claudio López Coaquentzi y Noé Hernández Mendieta, respectivamente, así como la Sindico Municipal, Anabel López Macías; el Secretario del H. ayuntamiento, Ricardo Daniel Aparicio Solórzano; Presidentes de Comunidad; Regidores y los 28 empleados sindicalizados del H. Ayuntamiento de Calpulalpan, se llevó a cabo la firma de este importante documento, que da certeza laboral a sus agremiados.
En su participación, Edgar Francisco Tlapale Ramírez, agradeció al Presidente Municipal por su disposición irrestricta a la firma de este documento, recordó que desde el inicio de la presente Administración Municipal, Hernández Roldán, de inmediato asumió su responsabilidad con algunas jubilaciones y otro tipo de apoyos, por lo que exhortó a sus agremiados a que, así como el H. Ayuntamiento colabora con el Sindicato, ellos deben corresponder dando su mejor esfuerzo en el desempeño de sus labores para engrandecer la Administración Municipal actual, “Este tipo de acciones nos permiten tener una buena relación con la Autoridad. Muchas gracias Señor Presidente por lo que hace por los trabajadores ya que con ello beneficia también a sus familias”. Dijo Tlapale Ramírez.
Agrego que, este documento, es la renovación del contrato colectivo y actualiza las relaciones laborales entre el Municipio y la Sección Municipal del Sindicato de Trabajadores al Servicio de los Poderes Municipales y Organismos Descentralizados del Estado.
Indico que, con la firma de dicho convenio, se pretende que ambas partes se vean beneficiadas, con el objetivo de tener una Administración Pública Municipal más eficiente, por lo que en dicho acuerdo se fijan cláusulas importantes como el aumento salarial del cinco por ciento, así como prestaciones en beneficio de los trabajadores.
Tras la firma del documento, Vicente Hernández Roldán, expreso que, desde la primera oportunidad que la Ciudadanía le dio como Alcalde de Calpulalpan, ha tenido la oportunidad de trabajar coordinadamente con el Sindicato 7 de Mayo, de tal manera que, siempre ha existido una relación de respeto, por lo que reafirmo su total disposición a colaborar con ellos tomando acuerdos, como lo es la firma de este importante documento, ya que de esta forma los 28 agremiados se benefician dando certidumbre a sus actividades y a sus ingresos.
De igual manera Hernández Roldán afirmo que de manera retroactiva serán cumplidos los acuerdos establecidos en el mencionado convenio, reconociendo la labor y perseverancia de la Delegada Sindical en Calpulalpan, Yanet Cambray Morales quien dijo, siempre está al pendiente de las necesidades de sus agremiados, además de la buena disposición del Sindicato en las negociaciones del convenio, ya que sin perjudicar el erario Público, llegaron a un acuerdo favorable en beneficio de los derechos laborales de los trabajadores Municipales que pertenecen a dicho Sindicato, en un afán de equilibrio, el cual se logró acorde a las condiciones en que se encuentra el Municipio, para tener certeza laboral; con este hecho se da un paso adelante, enriqueciendo la relación entre el Sindicato y el Municipio, dijo el Alcalde, por lo que invito al personal sindicalizado a continuar con la entrega que siempre han demostrado en sus tareas diarias.
Acto seguido, dando cumplimiento a las cláusulas de este convenio, en materia de capacitación laboral, el Alcalde y representantes del Sindicato, hicieron entrega de reconocimientos a los sindicalizados que con éxito tomaron el curso de capacitación denominado, “ Buen vivir, para el buen servir”, el cual fortalece a los trabajadores en el desempeño de sus labores como Servidores Públicos, haciendo énfasis que este tipo de capacitación se da de manera constante, tanto a trabajadores sindicalizados como de confianza, todo ello pensando siempre en servir de mejor manera a la Ciudadanía Calpulalpense.